Que désirez-vous pour votre carrière tech ?

Que désirez-vous pour votre carrière tech ?
Publié le 30/04/2025
Le 30 avril 2025, l’Académie numérique ACAN a organisé une formation en ligne sur le thème : « Développement de logiciels et d'applications : les clés pour réussir votre carrière tech en 2025 ». Animée par Thiaba Diop, Développeuse Mobile Senior et Ambassadrice Women Techmakers, cette session a permis aux participant·e·s de mieux comprendre les enjeux du secteur tech et de découvrir des stratégies concrètes pour bâtir une carrière solide dans ce domaine en pleine mutation. Voici l’essentiel à retenir de cette intervention riche en enseignements. 1. Panorama des métiers du développement : La technologie évolue plus vite que jamais, et les métiers du développement suivent cette dynamique. Il est donc essentiel d’identifier les principaux rôles pour mieux se positionner : - Développeur Front-End : conçoit l’interface utilisateur visible. - Développeur Back-End : gère la logique métier, les bases de données et les serveurs. - Développeur Full-Stack : maîtrise les deux facettes, tel un véritable super-héros. - Développeur Web : conçoit des sites dynamiques et interactifs. - Développeur Mobile : conçoit des applications pour Android et iOS. - Testeur QA (Quality Assurance) : s’assure de la qualité des logiciels livrés. - Ingénieur Data : gère la collecte, le traitement et l’analyse de grandes quantités de données. - Ingénieur en cybersécurité : protège les systèmes informatiques contre les menaces. 2. Construire un profil tech attractif Dans un secteur aussi compétitif, il ne suffit pas d’avoir des compétences techniques : il faut aussi savoir se vendre. Voici les clés pour bâtir un profil solide : - Maîtriser des compétences techniques spécifiques, en choisissant un langage de programmation principal. - Créer un portfolio en ligne pour présenter ses réalisations. - Soigner son CV, avec une mise en page claire et des expériences bien détaillées. - Participer à des événements tech (meetups, hackathons, webinaires...). - Rejoindre des communautés pour échanger, apprendre et se faire connaître. - Développer son personal branding : se rendre visible et identifiable dans son domaine. - Se positionner clairement : il faut que les autres sachent exactement ce que vous faites et ce que vous proposez. 3. Des stratégies concrètes pour accélérer sa carrière : Madame Thiaba Diop a partagé plusieurs stratégies concrètes à mettre en œuvre pour progresser efficacement : - Avoir une vision claire de son objectif professionnel et choisir une spécialisation. - Privilégier la pratique : 80% de pratique pour 20% de théorie. - Développer des projets personnels, seul·e ou en groupe. - Se lancer dans le freelancing pour acquérir de l’expérience. - Apporter de la valeur ajoutée dans tout ce que l’on fait. - Chercher des opportunités de mentoring ou en créer. - Tirer des leçons des entretiens : noter les questions mal répondues et s’y préparer pour la prochaine fois. - Accepter le bénévolat comme levier d’apprentissage et de réseautage. Elle a également invité chaque participant·e à se poser une question fondamentale : « Qu’est-ce que j’aime faire techniquement, et quelles actions je mène aujourd’hui pour y parvenir ? » Cette session a été bien plus qu’un simple partage d’informations : elle a été une invitation à l’action, à l’engagement personnel et à la réflexion stratégique. Comme l’a souligné l’intervenante, la logique algorithmique est une compétence de base essentielle, mais c’est la vision, l’endurance et la capacité à se remettre en question qui feront toute la différence dans le monde tech de demain. La route est ouverte : à chacun·e de prendre les commandes de sa carrière. Une invitation à passer à l’action